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  • -RECLUTAMIENTO DE PERSONAL EN MÉXICO Y LATINOAMÉRICA-
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Servicios de Reclutamiento

Análisis y elaboración de perfiles de puesto y cuestionarios.

Reclutamiento de candidatos calificados, bilingües o multilingües en México y Latinoamérica.

Preselección de candidatos según diversos criterios.

Presentación de postulantes de manera organizada, transparente y en tiempo real.

Organización de la agenda para las entrevistas de empleo.

¿Quiénes somos?

LATAM Management Recruitment es una empresa joven e innovadora integrada por los tradicionales valores alemanes de eficacia y fiabilidad. Nuestro enfoque y principal especialidad es el reclutamiento y selección de personal bi- y multilingüe para empresas extranjeras en México y en otros países de Latinoamérica.

Al ser una empresa multilingüe y con experiencia multicultural; nos especializamos en encontrar y seleccionar talento calificado, bilingüe y multicultural, para todas aquellas empresas que incluyan a México y Latinoamérica en su estrategia de expansión, o que ya estén establecidas.

Nuestros procesos de reclutamiento y selección de candidatos se realizan con una sólida metodología enfocada en proporcionar tiempos de entrega rápidos y eficaces; con absoluta transparencia para el cliente.

Nuestro compromiso es brindar a nuestros clientes cercanía, accesibilidad y disponibilidad en todo momento, incluyendo días festivos y fines de semana.

¿Por qué elegirnos?

Somos un equipo altamente especializado en la identificación de talentos con rapidez.

Estamos totalmente comprometidos en encontrar los mejores postulantes para cada cliente; no cobramos por nuestro servicio de reclutamiento hasta que uno de nuestros postulantes sea contratado (implica restricciones). Para constatar la eficacia de nuestro servicio simplemente pruébelo sin obligaciones ni riesgos.

Los reclutadores regionales no cumplen a tiempo y los internacionales cobran tarifas exageradamente altas; nosotros contamos con las ventajas de ambos y ninguna de sus desventajas - conocimiento local, tarifas competitivas y servicios confiables y ¡a tiempo!

Descartamos a los candidatos que cambian frecuentemente de puesto de trabajo y seleccionamos solamente a aquellos que van a arraigarse mejor a la empresa del cliente.

Somos especialistas en encontrar talento calificado, bilingüe o multilingüe, para todas aquellas empresas que incluyan México y Latinoamérica en su estrategia de expansión.

Si el contrato es cancelado durante del período de garantía de reemplazo, nos comprometemos a presentarle nuevos postulantes.

Atención personalizada al cliente a cargo de la dirección de la empresa.

Mantenemos informados a nuestros clientes sobre los candidatos seleccionados en todo momento durante el proceso de búsqueda, mediante un software en línea transparente y fácil de usar.

A diferencia de muchos otros reclutadores, estamos disponibles y le mantenemos al tanto incluso durante los días festivos y fines de semana.

Realizamos una búsqueda activa y no nos limitamos solamente a buscar a los candidatos en las bases de datos existentes.

Somos una empresa multilingüe con experiencia multicultural en México y Latinoamérica.

Un proceso de reclutamiento y selección de candidatos sistemático y claramente definido.

Presentación de los postulantes elegidos de manera organizada y fácil para comparar.

Ofrecemos videos de auto presentación en inglés de nuestros candidatos.

Nuestra cuota de pago se basa sólo en el sueldo bruto base, a diferencia de otros reclutadores los cuales calculan con el salario bruto más todos los bonos adicionales que se le pagan al empleado.

Términos y Condiciones

En resumen los Términos y Condiciones más importantes son:

El cliente paga sólo si la introducción del candidato resulta en un contrato.

El cargo a pagar se calcula individualmente dependiendo de la vacante y basado en el salario anual bruto del candidato más IVA.

Plazo de garantía durante todo el período de prueba.

Postulantes

¿Usted es una persona bilingüe o multilingüe con experiencia multicultural y está en busca de una nueva oportunidad de trabajo en una empresa internacional en México y Latinoamérica?
Entonces no dude en enviarnos su CV en español e inglés. Le informaremos si actualmente tenemos o si recibimos alguna vacante que pueda ser de su interés. Por favor, envíenos su CV en Español e Inglés utilizando la función de carga del formulario de contacto, seleccionando la opción “Postulante”.

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LATAM

Contrata a los mejores talentos con LATAM

Incluso con los avances en todos los campos, el desempleo en unos países enLatinoamérica sigue en aumento. No es porque no hay trabajo; el hecho subyacente es - ni los candidatos son capaces de encontrar trabajo, ni las empresas son capaces de encontrar candidatos. Este escenario es una clara indicación del hecho de que hay una gran brecha entre las empresas y los solicitantes de empleo. Aquí es donde LATAM entra en escena con expertos cazatalentos en Latinoamérica que pueden salvar la brecha entre los empleadores y los solicitantes de empleo.

Externalización de su contratación a LATAM

Nuestros cazatalentos en Latinoamérica son muy conscientes de la demanda de mano de obra en Latinoamérica. Aunque el outsourcing del proceso de reclutamiento es un nuevo concepto para las empresas de aquí, con el tipo de servicio que cada uno de nuestro cazatalento en Latinoamérica es capaz de proporcionar, nuestros clientes han comenzado a entender los beneficios de la contratación de sus necesidades de reclutamiento para nosotros. Cuando se trata de trabajar en esta región cada uno de nuestro caza talento en Latinoamérica entiende el concepto básico de que un tamaño no se ajusta a todos y viene con estrategias únicas para encontrar un candidato que mejor se adapte a sus necesidades. Lo que la mayoría de las otras empresas de reclutamiento no entienden es que nunca se trata de encontrar el mejor candidato, sino de encontrar al mejor candidato para el mejor trabajo, de modo que los criterios para el ajuste se cumplan adecuadamente y tanto el candidato como el empleador estén contentos.

LATAM ofrece soluciones de reclutamiento a medida en México

Si usted es una empresa con sede en México, RH siempre tendrá dificultades para satisfacer la demanda. Es por eso que nuestros cazatalentos en México han creado un robusto oleoducto de talento para satisfacer la demanda de mano de obra en México. Nuestros caza talentos en México le traen la ventaja de reducir el costo y el tiempo involucrados en la contratación de un candidato. Cada uno de nuestro cazatalento en México entiende las trampas involucradas en la contratación de un candidato y lleva a cabo investigaciones extensas y verificaciones de antecedentes para que se pueda contratar a un candidato de mejor calidad - candidatos que no sólo llenarán una vacante sino que aportarán valor a su organización. En el raro caso de que un candidato deje la organización antes del tiempo estipulado acordado, haremos que nuestro caza talento en México hará todo lo posible para encontrar su reemplazo lo más rápido posible con nuestra extensa base de datos de candidatos para llenar cualquier tipo de vacante que surja.

Aproveche nuestra experiencia

Nuestro equipo tiene una vasta experiencia y experiencia en el reclutamiento de candidatos en todos los niveles y verticales y para empresas de todos los tamaños. Prestamos mucha atención en conseguir una comprensión completa de los negocios del cliente y los requisitos de los puestos vacantes para que podamos mapear esto con las habilidades de los candidatos y los objetivos de la carrera por lo tanto, proporcionar contrataciones de éxito de alta calidad. La idea básica detrás de la externalización de sus necesidades de reclutamiento es conseguir el trabajo hecho de una manera mejor - unirse a las manos con nosotros para aprovechar la experiencia de los mejores cazadores de la cabeza hay.