-RECLUTAMIENTO DE PERSONAL EN MÉXICO Y LATINOAMÉRICA-
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Detalles del puesto
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Título
Coordinador de Capacitación y Desarrollo Organizacional
Empresa
Ubicación
Matamoros, Tamps., México
Info
Se busca Coordinador de Capacitación y Desarrollo Organizacional para una empresa mexicana en Matamoros, Tamps., México.
Requisitos excluyentes*
- Conocimientos de planes y programas de capacitacion, DNC, control matriz de capacitacion, plan de carrera y sucesión.
- Conocimiento en Microsoft Office (Excel avanzado)
- Soft skills: Habilidades interpersonales efectivas, orientación de servicio al cliente,
gestión del tiempo, organización, trabajo en equipo, comunicación asertiva,
honestidad, responsabilidad, lealtad, confidencialidad, respeto, sentido de
urgencia, compromiso organizacional, orientación a resultados, proactivo,
autodidacta, autodisciplina, estilo enérgico y dinámico.
Detalles
Giro de la empresa
Empresa mexicana dedicada a ofrecer soluciones logÃsticas.
Descripción del puesto
Responsable de tareas Capacitación y Desarrollo Organizacional, reportando directamente al Gerente de RRHH.
Funciones y responsabilidades
- Administra y fomenta el desarrollo y capacitación de los colaboradores.
- Elabora y administra calendario y plan de capacitación anual, matriz general de capacitación.
- Administra la inducción al puesto de los colaboradores de nuevo ingreso.
- Administra el programa de entrenamiento cruzado.
- Contribuye al mejoramiento de la productividad, calidad y competitividad de la empresa.
- Administra los planes de vida, carrera y sucesión de la organización.
- Atiende auditorÃas internas, externas y de autoridades.
- Elabora y controla los indicadores de capacitación y desarrollo organizacional.
- Aplica mejora continua relacionada con su área de forma proactiva.
Requisitos deseados
- Habilidades informáticas nivel avanzado.
- Experiencia en planes de vida y comunicación organizacional.
Condiciones laborales
- Salario: $20,000 a $23,000 brutos mensuales, según aptitudes (cotización al 100% en IMSS). Aumento anual según desempeño.
- Contrato: Inicial de 6 meses; posibilidad de contrato indefinido basado en resultados.
- Prestaciones de ley (incluyendo pago de utilidades).
- Prestaciones adicionales: Pago de tiempo extra, herramientas de trabajo, capacitación continua, bono anual, fondo de ahorro duplicado (5% del sueldo mensual), préstamos personales del fondo de ahorro, seguro de vida, becas para desarrollo personal y profesional, vales de despensa: $500 mensuales, computadora portátil, uniformes, dÃa de cumpleaños con goce de sueldo, permisos personales con goce de sueldo (2 dÃas al año), dÃas festivos adicionales a los establecidos por la ley.
- Horario: Lunes a Viernes de 8:30 am a 7:00 pm con 2 horas para comer, Sábado de 9:30 am a 1:00 pm. (con flexibilidad horaria y opción de trabajo remoto).
- Fecha de contratación: Finales de Enero.
Categoría
Recursos Humanos
Salario
20-23,000 MXN bruto/mes
Estatus
activo
Publicado en
2025-01-09 01:48:41